VIỆN CHẤT  LƯỢNG QUẢN LƯ
  MANAGEMENT  QUALITY INSTITUTE

Trí tuệ tạo nguồn lực

Websites: www.mqivietnam.com;
Cần Thơ: 93 Trần Văn Hoài, P. Xuân Khánh, Q. Ninh Kiều; HL: 01229933144 - 0907 040 277;  daotaoct@mqi.vn; daotaohcm@mqi.vn; daotaohn@mqi.vn; daotaodn@mqi.vn; daotaohp@mqi.vn;
Tel: 028 62 943 855 Holine: 0909 512 149

Hồ Chí Minh - Hà Nội - Đà Nẵng - Hải Pḥng - Cần Thơ

ĐẲNG CẤP - KHÁC BIỆT - LÔI CUỐN
Trang chủ Đào tạo Tư vấn Đăng ký các khóa học H́nh ảnh Nghiên cứu chuyển giao
Trang chủ Đào tạo Chi tiết
VIDEO CÁC KHÓA HỌC
KHAI GIẢNG CÁC KHÓA HỌC
1. KHÓA HỌC CHUYÊN VIÊN ISO (9001-14001- 45001):2015 - LEAN
2. QUẢN LƯ SẢN XUẤT
3. GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ(CHRO)
4. CẬP NHẬT VÀ CHUYỂN ĐỔI ISO 9001: 2015
5. ĐẢM BẢO VÀ KIỂM SOÁT CHẤT LƯỢNG - QA/QC
6. LEAN MANUFACTURING (SẢN XUẤT TINH GỌN)
7. TQM - QLCL TOÀN DIỆN
8. TỔ TRƯỞNG SẢN XUẤT GIỎI
9. QUẢN LƯ CẤP TRUNG
10. ISO 31000: 2009 & COSO
11. CHI PHÍ CHẤT LƯỢNG - MQI
12. KHÓA HỌC LEAN SIX SIGMA YELLOW, GREEN, BLACK
13. KPI - CHỈ SỐ HOÀN THÀNH
14. GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH (CEO)
15. NHÓM KIỂM SOÁT CHẤT LƯỢNG - QCC
16. QUẢN ĐỐC GIỎI
17. KHÓA HỌC HSE (AN TOÀN - SỨC KHỎE VÀ MÔI TRƯỜNG)
18. ISO 22000 - HACCP
19. TƯ VẤN ISO (9001 - 14001 - 45001):2015 - LEAN
KHÓA HỌC ĐẶC BIỆT

LEAN SIX SIGMA

QUẢN LƯ SẢN XUẤT

CHUYÊN VIÊN ISO

QA/QC

HSE

ĐỊA ĐIỂM ĐÀO TẠO
  TP. HCM
Ms. Nhi: 0937 28 26 28

  TP. HÀ NỘI
Ms. Lương 0126 6361 988

  TP.  HẢI PH̉NG
 Mr. Phương 0917 303 906
 Ms. Lương  01667 964 787

  TP. ĐÀ NẴNG
Mr. Thế 0909 51 21 49

  TP. CẦN THƠ
Mr. Khang 01229933144
THỐNG KÊ

GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ(CHRO)

GIÁM ĐỐC NHÂN SỰ(CHRO) - MQI

Design by www.vietbegin.com

KHAI GIẢNG NGÀY 7 - 11 - 2015
Học ngày thứ 7 hàng tuần ( 8h30 - 11h30; 13h30 - 16h30) 

CHỨNG CHỈ: MQI - NGÀNH KHOA HỌC QUẢN LƯ KINH TẾ CẤP

Sứ mạng của Giám đốc Nhân sự - CHRO là: Kiến tạo đội ngũ nhân sự đủ năng lực dẫn dắt đổi mới thành công, trên cơ sở từng người lấp được lỗ hổng, phát huy năng lực, tính sáng tạo, sự phối hợp để nguồn nhân lực trở thành nguồn tài lực.

Lăng phí do không phát triển tối đa năng lực của cán bộ quản lư và cán bộ chuyên môn là hạn chế lớn nhất, làm suy giảm kết quả kinh doanh. V́ vậy nâng cao năng lực cho Giám đốc Nhân sự - CHRO là một đ̣i hỏi cấp bách của quá tŕnh hội nhập quốc tế và khu vực.

Khi thiết kế chương tŕnh, MQI chọn lọc và kế thừa tinh hoa quản trị nhân sự của Nhật Bản và các nước tiên tiến. Đội ngũ giảng huấn là những chuyên gia giỏi, giàu kinh nghiệm trong lĩnh vực quản trị nhân sự ở Tp Hồ Chí Minh.

Những bí quyết của các chuyên gia nổi tiếng thế giới về quản trị nhân sự cùng các giải pháp quản lư đột phá về nhân sự sẽ được phân tích và chia sẻ trong lớp học.

Chương tŕnh đào tạo Giám đốc nhân sự - CHRO - MQI được kết nối với chương tŕnh đào tạo Giám đốc điều hành  Giám đốc chất lượng (CV ISO), h́nh thành bộ ba quyền lực nhân sự trong điều hành thành công chiến lược kinh doanh. Chương tŕnh đă được cộng đồng doanh nghiệp tham gia trong nhiều năm qua.

Nâng cao năng lực đặc thù về quản trị nhân sự, tạo niềm tin và khơi nguồn cảm hứng mạnh mẽ cho Giám đốc Nhân sự - CHRO để phát triển nguồn tài nguyên nhân lực trong doanh nghiệp là nội dung chủ đạo của chương tŕnh.

Đối tượng: Cán bộ quản lư nhân sự, ứng cử viên Trưởng, Phó pḥng nhân sự và các Trưởng, Phó pḥng nhân sự đương nhiệm.

Đội ngũ chuyên gia nhân sự: Ts. Bùi B́nh Thế, Ts. Nguyễn Hoàng Chương, Ts.Nguyễn Thị Thu Hà, ThS. Từ Minh Trị, ThS. Nguyễn Văn Mỹ, GVC. Chính Trần Đ́nh Vinh. CHRO. Phạm Thị Lệ Thu, ThS. Mai Xuân Huấn, ThS. Trần Đức Phương, HT trường Công đoàn Tp HCM. ThS. Trương Lâm Danh, Phó ban pháp chế HĐND Tp HCM.

NỘI DUNG CHƯƠNG TR̀NH
(THE CONTENT OF THE TRAINING PROGRAM CHRO

TT TÊN CHUYÊN ĐỀ SỐ BUỔI
HỌC
1
  • Vị trí - Trách nhiệm - Quyền hạn CHRO, Tư duy đột phá trong nhân sự.
  • - The responsibilities and authorities of CHRO. Breakthrough thinking in Human Resources
  • Thiết lập và điều hành chiến lược nhân sự.
  • - Establishing and operating personnel strategies.
    4
    2
  • Tuyển mộ
  • - Recruiting staff and labour.
  • Đào tạo và phát triển nhân viên
  • - Training and professional development of the company's staff.
    4
    3
  • Phân tích công việc
  • Đánh giá thành tích.
  • - The process of job analysis and performance appraisal
    4
    4
  • KPI & Đánh giá năng lực nhân sự (Key Perfomance Indicator and Assessment for Human competence)
  • 4
    5
  • Định biên lao động.
  • - Determine properly the number of people for relevant positions in departments
    2
    6
  • Hội thảo & chia sẻ kinh nghiệm thực tế trong Quản trị Nhân sự.
  • - Discuss and share real experience in human resource management.
    2
    7
  • Hệ thống tiền lương và các yếu tố cấu thành lượng, cơ cấu và tỷ suất tiền lương phù hợp. Chế độ thưởng & phúc lợi doanh nghiệp
  • - Factors that relate to the salary structure, organization structure. Rewarding and the benefits of the company
    6
    8
  • Bảo hiểm xă hội.
  • - Social insurance for staffs.
    2
    9
  • Quản lư xung đột và giải quyết tranh chấp; Xây dựng mối quan hệ nhân sự Hài ḥa - Ổn định - Tiến bộ; Luật công đoàn mới
  • - Handling conflict and dispute. How to build equal and harmonious relationship among staffs; Law on labour union.
    4
    10
  • Hướng dẫn ban hành văn bản hành chính
  • - Guide to wite administrative records.
    2
    11
  • Bí quyết của các Giám đốc nhân sự nổi tiếng trên thế giới. Hệ thống hóa chương tŕnh, đánh giá bài tập Tư duy đột phá trong quản trị nhân sự
  • - The secrets of famous Chief Human Resources Officers. Share the results of consulting from many companies.
    2
    12
  • Báo cáo tốt nghiệp: Hệ thống giải pháp cấp bách về nhân sự trong cty.
    -Express the best solutions for urgent problems in human resource management.
    - Thời gian thuyết tŕnh và bảo vệ 45 phút/Nhóm
    - Reporting for graduation in 45 minutes.
  • 2

    Total
    37

    Học viên đủ năng lực cho chức vụ Trưởng pḥng nhân sự(CHRO)

    Chủ nhiệm chương tŕnh: VIỆN TRƯỞNG, TIẾN SĨ  BÙI B̀NH THẾ

    • Học phí + Tài liệu + Teabreak = 14 000 000 đ (Mười bốn triệu đồng)
    •  Học viên nộp học phí trước ngày khai giảng 1 tuần được giảm 500 000đ
    • Nhóm từ 3 HV trở lên giảm 10% học phí cho mỗi HV
    • Học viên được phé nộp học phí 3 lần

    Học viên đóng học phí theo một trong hai cách:

    1. Đến Văn Pḥng Viện MQI, pḥng 101 số 97 Trần Quang Diệu, P14. Q3. Tp. HCM
    2. Hoặc nộp học phí vào tài khoản Viện Chất Lượng Quản Lư (MQI): Tên TK VIỆN CHẤT LƯỢNG QUẢN LƯ, STK 24247469, Ngân hàng ACB Pḥng GD Maximark Cộng Hoà. Báo cho VP MQI, giữ biên lai nộp tiền đến ngày khai giảng học viên mang biên lai đến Viện học.

           
    ĐĂNG KƯ HỌC


    Ban tư vấn- đào tạo

    HCM 028 62 909 204

    0937 28 26 28

    HN 024 62 752 399

    ĐN 028 62 909 204


    TƯ VẤN LEAN CHO CTY  MAY ĐẢM BẢO TĂNG NSLĐ 20%

    SÁNG TẠO - ĐỘT PHÁHotline

    0909 512 149 (Mr. Thế)

    Đối tác MQI

    Copyright © by MQI VietNam, All rights reserved.